Artikelnummer | 9783648149881 |
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Produkttyp | Buch |
Preis | 67,00 CHF |
Verfügbarkeit | Lieferbar |
Einband | Initiativbewerbung, Bewerbung für Führungskräfte, Bewerbung als Manager, headhunter, Jobsearch, Position, Karriere, Karriereabbruch, Managerfilm, Anschreiben, Lebenslauf, Vorstellungsgespräch, Unternehmensführung, Personal & Führungskräfte, Personal & Führungskräfte, Personalmanagement, HRM, Jobsuche / Berufswechsel, Fester Einband |
Meldetext | Lieferbar in 24 Stunden |
Autor | Vogel, Hans Rainer / Detambel, Daniel |
Verlag | Haufe |
Weight | 0,0 |
Erscheinungsjahr | 20210809 |
Seitenangabe | 213 |
Sprache | ger |
Anzahl der Bewertungen | 0 |
Erfolgsstrategien für den verdeckten Stellenmarkt Buchkatalog
Der offene Stellenmarkt ist nichts anderes als die "Resterampe", denn die besten (und meisten) Positionen werden "unter der Hand" besetzt - ohne, dass davon jemand etwas mitbekommt. Das Buch erläutert, warum das so ist und liefert das Werkzeug, sich selbst ins Spiel zu bringen, wenn es um die Besetzung solcher Positionen geht. Die Autoren zeigen, wie man an nicht ausgeschriebene Stellen kommt und sie erläutern mit Hilfe ihrer langjährigen Erfahrung, worauf es beim Bewerbungsprozess ankommt.Inhalte:Warum ist ein Teil des Stellenmarktes verdeckt und wie kommt man an nicht ausgeschriebene Positionen?Karriereabbrüche verhindernAngebot statt AnschreibenLebenslauf: Der Nachweis der Passung - Business Portrait und ManagerfilmDas Vorstellungsgespräch: Das RICHTIGE SAGEN statt das FALSCHE VERMEIDENRückenwind durch Social MediaKarriere-Positionen
67,00 CHF
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