Darstellung der Möglichkeiten eines Arbeitgebers zur Beendigung seiner Tarifbindung und Schaffung von Neuregelungen mit den Arbeitnehmern Buchkatalog

Studienarbeit aus dem Jahr 2005 im Fachbereich Jura - Zivilrecht / Arbeitsrecht, Note: 1, 0, Hochschule Aschaffenburg (Fachbereich Wirtschaft und Recht), Veranstaltung: Arbeits- und Sozialversicherungsrecht, 28 Quellen im Literaturverzeichnis, Sprache: Deutsch, Abstract: Die Arbeit stellt dar, welche Möglichkeiten sich Arbeitgebern bieten, wenn sie Arbeitsbedingungen wie Lohnhöhe oder Arbeitszeit "verschlechtern" wollen. Optionen wie Outsourcing, Ausstieg aus dem Tarifvertrag, Branchenwechsel, Betriebsvereinbarungen, Haustarifverträge werden ausführlich erläutert und auf eventuelle Probleme wird hingewiesen.