Mitarbeitermotivation als Leistungsanreiz
Mitarbeitermotivation. Warum sind Mitarbeiter motiviert, sich für das Unternehmen und dessen Ziele einzusetzen? Mitarbeiter fordern sinnvolle Tätigkeit und Freude an der Arbeit. Die Unternehmensziele stehen in enger Verbindung mit den eigenen persönlichen Zielen und beeinflussen die Leistungsfähigkeit der Mitarbeiter. Die Führungskraft von heute ist mehr denn je gefordert, das Humankapital einer Unternehmung als wichtigen Faktor für den Unternehmenserfolg zu sehen ...