![Personalauswahl externalisieren? Chancen, Risiken, DIN 33430](https://support.digitalhusky.com/media/annotations/sorted/131/13185241/CHSBZCOP0313185241.jpg)
Personalauswahl externalisieren? Chancen, Risiken, DIN 33430
Diplomarbeit aus dem Jahr 2003 im Fachbereich BWL - Personal und Organisation, Note: 1, 3, Universität Potsdam, 155 Quellen im Literaturverzeichnis, Sprache: Deutsch, Abstract: Die Personalauswahl wird empirischen Untersuchungen zufolge von deutschen Unternehmen heute und für die kommenden Jahre als wichtigstes Thema des Personal- Managements angesehen. Die zunehmende Globalisierung, der steigende Wettbewerbsdruck, der technische Fortschritt bei den Kommunikationsmedien und ein ...