Die Rolle der Mitarbeiterschulung und -entwicklung bei de...
Ich habe 2 Jahre gebraucht, um diese Dissertation über eine Organisation zu schreiben, für die ich 6 Jahre lang gearbeitet habe, um die Missstände aufzudecken, die entstehen können, wenn das Personal nicht richtig geschult wird. Die Auswirkungen einer fehlenden Schulung des Personals sind vielschichtig: Auf der Seite des Arbeitnehmers kommt es zu Entlassungen und Qualifikationsdefiziten, während auf der Seite des ...