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Einer der wichtigsten Aspekte, um den Grad der Zufriedenheit des Arbeitnehmers in seinem Arbeitsumfeld zu verstehen, ist die Analyse seines täglichen Verhaltens und wie sehr er sich im organisatorischen Umfeld wohlfühlt, denn dies sind Faktoren, die den Fachmann und seine Sichtweise in Bezug auf das Umfeld und die Lebensqualität am Arbeitsplatz ausmachen. Daraus ergab sich das folgende Problem: Wie wird ...