Unternehmensführung und Unternehmensentwicklung
Die Arbeit zielt darauf ab, Orientierungshilfen für die erfolgversprechende Steuerung der Unternehmensentwicklung zu gewinnen. Grundlage bildet die Erkenntnis, daß der konsistente Verbund der sachrationalen, sozioemotionalen und strukturellen Unternehmensfaktoren über Erfolg und Mißerfolg von Unternehmen entscheidet und daß Spitzenunternehmen ihren Erfolg strategischer Effektivität und operativer Konsequenz verdanken. Die Steuerung der Unternehmensentwicklung in diesem Sinne ist die zentrale Aufgabe der strategischen und ...