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Wer nichts verändern will, wird auch das verlieren, was er bewahren möchte.(Gustav Heinemann)Für erfolgreiche Unternehmen ist Flexibilität und Agilität unverzichtbar. Doch wie begleitet man Veränderungsprozesse, so dass die Belegschaft mit- und nicht dagegen arbeitet? Mitarbeiter an der Gestaltung von Veränderungen beteiligen ist ein Schlüssel zu erfolgreichem Change-Management.Wie das funktionieren kann und welche Schritte Sie dabei unbedingt befolgen sollten, erfahren Sie ...

Der erfolgreiche Trainer und Berater Ralf Juhre nimmt sich im vorliegenden Werk eines bislang vernachlässigten Themas im Bereich Führung an. Er will Führungskräften helfen, Ihre Führungseffizienz zu messen und nachhaltig zu steigern. Führungseffizienz wird dabei wie folgt verstanden: "Führungseffizienz heißt, dass eine geplante Intervention des Führenden eine dauerhafte Verhaltensänderung beim Geführten auslöst und dabei Aufwand und Erfolg in einem angemessenen ...